Check with seller Trưởng Phòng Marketing Nam Từ Liêm
- Location: Hà Nội, Nam Từ Liêm, Nam Từ Liêm, Hà Nội, VietNam
Mô tả công việc
• Xây dựng, hoạch định chiến lược Marketing phù hợp với chiến lược và mục tiêu tổng thể của công ty, bao gồm: Truyền thông, Thương hiệu, Digital Marketing
nhằm thu hút khách hàng, đối tác tiềm năng
• Nghiên cứu các xu hướng thị trường để điều hướng hoạt động Marketing của công ty
• Chịu trách nhiệm xây dựng và phát triển thương hiệu công ty
• Thiết lập ngân sách Marketing, phân bổ ngân sách trong phạm được giao đảm bảo kinh doanh hiệu quả
• Quản lý và duy trì mối quan hệ hợp tác với các cơ quan truyền thông, báo chí
, các tổ chức và đối tác có liên quan đến các hoạt động Marketing của Công ty
• Triển khai, đánh giá và đo lường kế hoạch, chiến dịch marketing được triển khai theo mục tiêu KPI; Quản lý quy trình, vận hành bộ phận marketing, kiểm soát tiến độ, chất lượng sản phầm đầu ra của bộ phận
• Quản lý và phát triển bộ phận Marketing; phối hợp với bộ phận Nhân sự tình hình nhân sự, tuyển dụng
Yêu cầu ứng viên • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Truyền thông hoặc các ngành liên quan
• Có ít nhất 4 năm hoạt động trong lĩnh vực Marketing, ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí Trưởng phòng hoặc tương đương
• Có kinh nghiệm Branding và Digital trong lĩnh vực Marketing tại các công ty liên quan đến tài chính, công nghệ là một điểm cộng
• Có khả năng xây dựng chiến lược Marketing ở mọi khía cạnh (branding, sản phẩm, phân phối
) là một lợi thế
• Khả năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm
• Có khả năng xây dựng cơ chế tạo động lực, áp dụng các kỹ thuật đánh giá để thúc đẩy phát triển đội ngũ
Quyền lợi được hưởng • Mức lương: 25
000
000 – 35
000
000 VNĐ
• Tổng thu nhập: Từ từ 15-19 tháng lương/năm (Thưởng quý 3 tháng/lần) • Được làm việc trong môi trường thuộc lĩnh vực tài chính, trường hướng dẫn đầu, nhiều tiềm năng phát triển
• Làm việc từ Thứ Hai - Thứ Sáu (nghỉ T7 & CN) • Chính sách bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt cho toàn bộ nhân viên trong Công ty
• Happy Friday định kỳ 2 lần / tháng, Teabreak hàng ngày, Teambuilding 2 lần / năm
• Thưởng sinh nhật 1 triệu đồng, thưởng các ngày lễ / tết theo quy định của công ty
• Chương trình đào tạo dịch vụ hàng tuần, hàng tháng, hàng quý
• Xây dựng và phát triển các chủ đề chính sách – thăng tiến theo nguyện vọng cho các nhân viên tạo ra động lực phấn đấu và phát huy hết năng lực của mỗi cá nhân
• Các lợi ích khác nhau chế độ theo quy định của Bộ luật lao động
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Chuyên Viên Thiết Kế Nội ThấtViệc tìm người - Cầu Giấy (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Tham gia khảo sát hiện trạng, đo đạc tại công trình - Phác thảo ý tưởng, dựng layout mặt bằng và trình bày phương án thiết kế- Diễn họa phối cảnh nội thất - Phối hợp làm việc với nhà thầu, nhà sản xuất, nhà cung cấp và các bên liên ...
-
Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng Tại C12 Thanh Xuân Bắc - Thanh XuânViệc tìm người - Thanh Xuân (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Chủ động đón tiếp khách hàng đến với của hàng - Vui vẻ giao tiếp, trao đổi với khách hàng về mong đợi đối với các sản phẩm và dịch vụ đang tìm kiếm tại cửa hàng - Thực hiện việc giải quyết khiếu nại và các thắc mắc của khách hàng - ...
-
Gia Sư Tiếng Anh OnlineViệc tìm người - Thanh Xuân (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Thời lượng 1 lớp học: 60p/ buổi, 3 buổi/ tuần Giờ dạy linh hoạt (8h-23h các ngày trong tuần)- Thời gian học linh hoạt theo lịch rảnh cá nhân (Ưu tiên lớp tối)- Giảng dạy theo giáo trình có sẵn được biên soạn bởi Langmaster Khuyến kh...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)